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- 本文综述了同伴互评作文应用于英语写作教学的优点及可能存在的问题,阐明了在ESL或EFL环境下同伴互评作文培训的特殊性,并提出面向非英语专业本科生的同伴互评作文培训应该兼顾同伴互评作 ... 详情>>
- 疯狂英语(教师版) 2008年02期 同伴互评作文 培训策略 中国非英语专业本科生
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- <正>在全球化、信息化的时代背景下，企业的竞争已经从简单的产品竞争、技术竞争逐步转变为人才的竞争。人才作为企业发展的核心驱动力，对人才的培训与管理已成为企业关注的焦点，人力资源管理 ... 详情>>
- 中国培训 2024年07期 人力资源管理效能 培训策略
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- 随着知识经济的快速发展，人力资源已成为企业重要的核心竞争力之一。培训策略作为人力资源管理的重要组成部分，对提升员工能力、促进组织发展具有关键作用。文章旨在探讨培训策略在人力资源管理 ... 详情>>
- 市场周刊 2024年25期 培训策略 人力资源管理 员工能力 组织发展
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- 培训管理策略包含整体方案、方法与素材,过程、行为等内容,它决定了培训的效果。要想提高中小学教师培训管理效率,培训师就要优化培训管理策略,提高培训管理的有效性。 ... 详情>>
- 知识窗(教师版) 2016年01期 中小学 教师培训 管理策略
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- <正>教师培训是教师发展的途径,基于教师发展的教师培训策略主要有以下两种。(一)心理策略:从"需求"到"追求"。"需求"是教师专业自主发展的基本要求和外衣;"追求"是教师专业自主发 ... 详情>>
- 课程.教材.教法 2009年02期 培训策略 教师专业自主发展 教师培训
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- 新课程背景下历史学科培训的培训目的是培养学习型、研究型的历史教师。因此,对于培训策略的思考与研究是完全必要的。通过对西安地区中学历史教师培训期望的调查,辅以对西安地区的文化背景、经 ... 详情>>
- 西安文理学院学报(社会科学版) 2006年06期 新课程 培训策略 一个中心 两个课堂 多种模式
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- 本文探讨了企业人才培训策略如何影响人力资源管理效能，并提出优化培训机制以增强效能的途径。分析了培训在提升技能、创新、忠诚度和团队合作方面的作用，并提出了适应不同员工需求的培训策略。 ... 详情>>
- 中国经贸导刊 2024年18期 企业 人才培训策略 人力资源管理效能
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- 为使TPACK框架下师范生ET能力培训有可操作性策略指导,本研究采用理论分析方法,依据活动理论和建构主义学习理论,设计了基于TPACK的师范生ET能力培训策略理论框架,它包含九个要 ... 详情>>
- 教师教育论坛 2017年09期 TPACK ET能力 培训策略
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